Die Produktupdates von Leapsome: Ende 2024 mit leistungsstarken neuen Funktionen

Das Jahr neigt sich dem Ende zu und wir freuen uns, Ihnen unsere letzten Produktupdates für 2024 vorstellen zu können. Diese Verbesserungen wurden entwickelt, um die Arbeitsabläufe im Personalwesen flexibler zu gestalten, die Transparenz zu verbessern und Ihren Teams die Möglichkeit zu geben, den Überblick über ihre Prozesse zu behalten.

Ganz gleich, ob Sie Daten migrieren, Dashboards anpassen oder das Dokumentenmanagement verbessern, mit unseren Updates haben Sie alles im Griff.

‍

🎉 Machen Sie das Beste aus dem Dezember mit diesen Möglichkeiten:

🚀 Buchen Sie eine personalisierte HRIS-Demo um das volle Potenzial unserer Plattform auszuschöpfen.

⏱️ Bevorzugen Sie einen schnellen Überblick? Machen Sie eine 5-minütige selbstgeführte Tour und sieh dir an, wie es funktioniert.

📅 Nehmen Sie an unserem nächsten Webinar (12. Dezember) teil: „Erzielen Sie Höchstleistungen in Remote-Teams“ [Registriere dich jetzt]

‍

Vereinfachung des Umfragemanagements für mehr Flexibilität

Importieren Sie historische Umfragedaten

Migrieren Sie von einer anderen Umfrageplattform? Kein Problem! Mit Leapsome können Sie jetzt Ihre historischen Umfragedaten importieren und so sicherstellen, dass Sie wertvolle Erkenntnisse erhalten, ohne dass Ihr Arbeitsablauf unterbrochen wird.

<SCREENSHOT: Import historical survey data interface>

‍

5-Tages-Erinnerungen für wiederkehrende Umfragen

Um versehentliche Starts zu verhindern, erhalten Umfrageinhaber jetzt 5 Tage vor Beginn einer wiederkehrenden Umfragerunde eine Benachrichtigung. Dadurch haben Administratoren Zeit, die Einstellungen zu überprüfen und bei Bedarf zu optimieren.

Einfache Erstellung maßgeschneiderter Analyse-Dashboards

Benutzerdefinierte Dashboards für eine bessere Berichterstattung

Superadmins können jetzt benutzerdefinierte Dashboards erstellen, duplizieren, bearbeiten und löschen. Sie können auch Berichte hinzufügen oder entfernen, um sie an ihre Organisation anzupassen und ihren Teams die Einblicke zu geben, die sie benötigen — alles an einem Ort.

<SCREENSHOT: Custom analytics dashboard setup>

Verbesserung von Arbeitsabläufen mit intelligenteren Triggern und Aufgabenmanagement

Optimieren Sie Prozesse mit neuen Workflow-Triggern

Die Verwaltung von Abwesenheiten oder Änderungen auf Mitarbeiterebene ist jetzt einfacher als je zuvor. Neue Auslöser — wie Start-/Enddaten von Abwesenheiten oder Stufenwechsel — halten Manager und Beteiligte über wichtige Neuigkeiten auf dem Laufenden.

‍

Verschaffen Sie sich mit einer neuen Registerkarte für Mitarbeiterprofile einen vollständigen Überblick über Arbeitsabläufe

Ein eigener Workflow-Tab bietet einen klaren Überblick über alle Workflows, an denen ein Mitarbeiter beteiligt ist. Mitarbeiter und Manager können ihre Aufgaben nachverfolgen, während Administratoren einen vollständigen Überblick haben, um Prozesse effektiver zu verwalten. Erleben Sie es in Aktion.

Sorgen Sie mit neuen Aufgaben für eine reibungslose Dokumentensammlung

Wir haben einen neuen Workflow-Aufgabentyp eingeführt, der es Mitarbeitern ermöglicht, Dokumente in bestimmte Kategorien hochzuladen — ideal für Onboarding- oder Compliance-Anforderungen.

‍

Organisieren Sie Workflows mit Kategorien

Administratoren können Workflows jetzt in Kategorien gruppieren, was die Verwaltung und Navigation von Prozessen im gesamten Unternehmen vereinfacht.

<SCREENSHOT: Workflow categories feature>

Dokumentenmanagement mit intelligenten Tools neu definieren

Optimieren Sie das Hochladen von Massendokumenten

Unsere verbesserte Funktion zum Bulk-Upload von Dokumenten ordnet Dokumente automatisch Benutzerprofilen zu und kategorisiert sie, was Zeit spart und den Verwaltungsaufwand reduziert.

<SCREENSHOT: Bulk document upload interface>

‍

Benutzerdefinierte Dokumentkategorien für eine bessere Organisation

Administratoren können jetzt maßgeschneiderte Kategorien erstellen, um Dateien effektiver zu organisieren, sodass Mitarbeiter schnell und einfach auf die Dokumente zugreifen können, die sie benötigen.

<SCREENSHOT: Custom document categories setup>

‍

Verbesserter Tab mit Benutzerdokumenten für eine bessere Übersicht

Wir haben den Tab „Dokumente“ neu gestaltet und um Funktionen wie erweiterte Suche, Sichtbarkeitskontrollen und die Nachverfolgung signierter Dokumente erweitert. So können Administratoren und Mitarbeiter ihre Dokumente besser verwalten.

<SCREENSHOT: Redesigned documents tab>

Plattformverbesserungen für mehr Flexibilität

Flexible Mitarbeiterattribute und -bereiche

Genießen Sie mehr Kontrolle über Mitarbeiterdaten: Benennen Sie Standardbereiche um, löschen Sie nicht verwendete Abschnitte und verschieben Sie Attribute, um sie an Ihre Unternehmensanforderungen anzupassen.

‍

Verbesserte Sichtbarkeit des Teams

Administratoren können jetzt Teammitglieder aus allen Organisationseinheiten — egal ob Teams, Abteilungen oder Kostenstellen — einsehen, was die Verwaltung komplexer Strukturen erleichtert.

<SCREENSHOT: Team member visibility in different units>

Was kommt als Nächstes?

✨ Willst du wissen, woran wir als Nächstes arbeiten?

‍Erkunden unsere öffentliche Roadmap um zu sehen, was bald kommt.

‍

📅 Nehmen Sie an unserem Webinar vom 12. Dezember teil‍

Verpassen Sie nicht unsere Sitzung am Förderung von Höchstleistungen in Teams an entfernten Standorten. Registriere dich jetzt um deinen Platz zu sichern!

‍

💡 Brauchen Sie Hilfe?

‍
Erreiche uns über die Kontakt-Formular, die Hilfe-Schaltfläche auf unserer Plattform oder unsere Erfolgscenter. Wir sind immer hier um zu helfen!

‍

🚀 Sind Sie bereit, Ihre HR-Prozesse für das neue Jahr zu verbessern?

Entdecken Sie, wie unsere Plattform, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht, Ihre Arbeitsabläufe verändern und Ihre Teams stärken kann.

👉 Buchen Sie noch heute eine Demo

‍